女性退休年龄最新规定2023
2023年即将过半，女性退休年龄的最新规定备受关注。虽然十四五规划中提到了”实施渐进式延迟退休”的计划，但截至目前，延迟退休政策尚未正式出台。因此，大家普遍认为，今年不太可能实施延迟退休政策。在本文中，我们将详细介绍2023年女性退休年龄的最新规定，以及女性退休年龄一览表。
女性退休年龄最新规定2023
按照目前的规定，对于全民所有制企业、事业单位、党政机关和群众团体的工人来说，女性的退休年龄主要分为以下几种情况：
1. 正常退休年龄： 满足以下条件之一即可退休：男性年满六十周岁，女性年满五十周岁，并且工龄满十年。这一情况是新规定之前的正常退休年龄和规范。
2. 特殊工种提前退休： 从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作的人，可以在满足工龄满十年的条件下，男性年满五十五周岁，女性年满四十五周岁时提前退休。这一规定同样适用于工作条件与工人相同的基层干部。
3. 残疾证明提前退休： 如果经过正规部门鉴定具备残疾证明并且满足以下条件，男性年满五十周岁，女性年满四十五周岁，工龄满十年，因工致伤由医院证明并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力不能正常工作和生活的人也可以提前五年退休。
女性退休年龄最新规定2023
1. 干部的法定退休年龄： 根据《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》第四条规定，党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部，可以根据以下条件之一来退休：
- 男性年满六十周岁，女性年满五十五岁，并参加革命工作年限满十年。
- 男性年满五十周岁，女性年满四十五周岁，并参加革命工作年限满十年，经过医院证明完全丧失工作能力。
- 因工致残，经医院证明完全丧失工作能力。
2. 工人的法定退休年龄： 根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条规定，全民所有制企业、事业单位、党政机关和群众团体的工人，可以根据以下条件之一来退休：
- 男性年满六十周岁，女性年满五十周岁，并且工龄满十年。
- 从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作，男性年满五十五周岁，女性年满四十五周岁，并且工龄满十年。这一规定同样适用于工作条件与工人相同的基层干部。
- 男性年满五十周岁，女性年满四十五周岁，并且工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力。
- 因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力。
需要特别强调的是，上述规定是基于国发〔1978〕104号文件的原版规定制定的。随后，劳动和社会保障部在1999年发布的《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》中再次重申了这些法定退休年龄。
此外，国有破产企业的提前退休规定仅限于特定范围，主要包括国务院确定的111个”优化资本结构”试点城市的国有破产工业企业和有特定工种的国有纺织企业。
对于城镇个体工商户以及以各种灵活方式就业的人员，他们领取基本养老金的年龄和退休年龄是不同的，通常需要累计缴费年限满足一定条件后方可领取基本养老金。
总之，了解最新的女性退休年龄规定对于规划未来的退休生活至关重要。请根据您的工作情况和年龄仔细核实适用的规定，以确保在退休时能够享受到应有的权益。希望这篇文章对您有所帮助。
